Может ли хедж-фонд запретить квант-трейдеру перейти к конкуренту?

Новая должность может выглядеть идеальной. А потом комплаенс находит non-compete. Хедж-фонд иногда может помешать квант-трейдеру, трейдеру, портфельному управляющему или разработчику перейти к конкуренту — но заголовок не определяет исход.

В Англии и Уэльсе работодатель должен показать, что ограничение защищает законный деловой интерес и не выходит за пределы того, что разумно необходимо. Одного лишь предотвращения обычной конкуренции недостаточно.

Загрузите договор, приложение с ограничительными условиями и условия вознаграждения в Caira. Этот ИИ-инструмент для работы с документами использует базу знаний, содержащую юридические документы по Англии и Уэльсу, и может помочь организовать ограничения, которые могут пересекаться.

Какое ограничение вы читаете?

Финансовые договоры содержат несколько разных ограничений.

Термин

Что он может ограничивать

Non-compete

Работу на конкурента, финансирование конкурента или создание конкурента

Садовый отпуск (garden leave)

Работу где-либо ещё в период оплачиваемого уведомления, пока трудовые отношения продолжаются

Non-solicitation

Обращение к определённым клиентам, инвесторам или коллегам

Non-dealing

Ведение дел с ними, даже если они сами обратились к вам первыми

Конфиденциальность

Использование или раскрытие защищённой информации

Положение об ИС

Право собственности на код, модели, исследования и изобретения, созданные в рамках работы

Условия бонуса или долевого участия

Отложенные выплаты, которые могут быть утрачены или истребованы обратно после перехода к конкуренту

«Restricted Business» может охватывать ваш отдел — или весь бизнес группы. «Capacity» может включать работника, консультанта, партнёра, акционера или основателя. Формулировка имеет значение.

Всегда ли двенадцать месяцев — это чрезмерно?

Нет. Но и автоматически действительным такое ограничение не становится.

В деле Dare International Ltd v Soliman and Hikmet [2025] трейдеры по энергетическим деривативам ушли из проприетарного трейдера Dare к конкуренту Onyx. 12-месячный non-compete мог защищать долгоживущую конфиденциальную информацию. Одного трейдера ограничили; у Dare уже была сопоставимая защита против другого.

В деле Square Global Ltd v Leonard [2020] брокерская компания междилерского рынка обеспечила исполнение шестимесячного срока уведомления, за которым следовал шестимесячный non-compete. Значение имели переносимая информация и связи с клиентами.

Но в деле Quilter Private Client Advisers Ltd v Falconer [2020] ограничения в отношении консультанта по управлению капиталом не выдержали проверки. Non-compete охватывал новых клиентов, не имевших связи с Quilter, хотя более узкая защита могла бы быть достаточной.

Дело Jump Trading International Ltd v Couture [2023] касалось Jump Trading, фирмы в сфере количественной и алгоритмической торговли, и исследователя, который должен был перейти в Verition, глобальный хедж-фонд. Опубликованные решения касались промежуточной процедуры и ускоренного разбирательства, а не окончательного вывода о действительности ограничительного условия.

Можно ли нацеливаться на совершенно новых инвесторов или клиентов?

Возможно. Начните с условия.

Оговорка о non-solicitation обычно охватывает определённых инвесторов или потенциальных клиентов за период ретроспективного анализа. По-настоящему новый инвестор может не подпадать под неё.

Оговорка о non-dealing может охватывать деловые отношения, даже если инвестор обратился первым. Non-compete может запретить конкурирующую услугу независимо от того, чьих клиентов вы привлекаете.

Caira может помочь расположить определение «Restricted Client» рядом с операционной оговоркой и вычетом за garden leave. Так проще проверить, как документы описывают существующих клиентов, потенциальных клиентов и новых инвесторов.

Что если бывшие коллеги подают заявки в ваш новый фонд?

Единого «закона против переманивания» не существует. Проверьте отдельные оговорки, касающиеся solicitation, найма или привлечения к работе. Незатребованная заявка может опровергать утверждение о solicitation, но оговорка о запрете найма всё равно может охватывать такой приём на работу.

Самостоятельная заявка не является автоматически незаконной, но поощрение может превратиться в solicitation. Координация увольнений, использование рекрутера как посредника или формирование команды во время работы у прежнего работодателя также могут нарушать обязанность лояльности. Ведите подбор открыто и сохраняйте первое незатребованное обращение.

А как насчёт алгоритмов, кода и запомненных идей?

Неисполнимый non-compete не даёт права забирать код, записные книжки, наборы данных, сигналы или параметры модели.

Авторское право на код, созданный в ходе трудовых отношений, обычно изначально принадлежит работодателю, если иное не согласовано. Изобретения работников рассматриваются отдельно в соответствии со статьями 39–42 Patents Act 1977. Также могут иметь значение права на базы данных и Trade Secrets (Enforcement, etc.) Regulations 2018.

Этот вопрос может возникнуть ещё до запуска стартапа. Построение модели ночью или на личном ноутбуке не определяет право собственности. Имеют значение обязанности, формулировка договора, время, исходные материалы и использование систем фонда. Последующая работа не становится автоматически собственностью фонда, но защищённые материалы остаются защищёнными.

Faccenda Chicken Ltd v Fowler [1987], касающееся птицеводческого бизнеса, проводит различие между коммерческими тайнами и общими навыками и знаниями. Знание Python и публичные исследования не становятся автоматически собственностью фонда. Копирование частной библиотеки — это другое.

Переписывание по памяти не решает вопрос о том, использовалась ли конфиденциальная логика. Личные репозитории и облачные резервные копии могут стать доказательствами.

Отдельно проверьте деньги

Отложенные бонусы, carried interest и долевые вознаграждения могут иметь отдельные определения «bad leaver». Потеря вознаграждения отличается от запрета работать. Условия возврата средств также могут быть ограничениями.

Попросите работодателя изложить позицию письменно. Держите договор, изменения, правила по вознаграждению и уведомление о garden leave вместе. Caira можно попробовать бесплатно, а платный доступ стоит £15 в месяц. Она может помочь составить список оговорок и дат для проверки. Если встречаются американские документы, прочитайте наше руководство по работодателям из США.

Три вопроса, которые вам, возможно, неловко задавать

Могу ли я просто удалить файлы сейчас?

Удаление может уничтожить доказательства, если спор уже предвидим. Прекратите использовать материал и зафиксируйте, что существует и откуда это произошло.

Что если инвестор сам первым свяжется со мной?

Это может помочь в рамках non-solicitation. Но это может не помочь при non-dealing или non-compete. Сохраните исходное обращение.

Могу ли я назвать себя исследователем, а не трейдером?

Скорее всего, нет, если фактическая работа остаётся ограниченной. Суды оценивают суть: обязанности, рынки, информацию и конкурентную деятельность — а не ярлык новой должности.

Эта статья носит общий информационный характер и не является финансовой, юридической, налоговой или медицинской консультацией.

Задавайте вопросы или получайте черновики

24/7 с Caira

Задавайте вопросы или получайте черновики

24/7 с Caira

1 000 часов чтения

Сэкономьте до

£500 000 на юридические услуги

1 000 часов чтения

Сэкономьте до

£500 000 на юридические услуги

Кредитная карта не требуется

Искусственный интеллект для права в Великобритании: семейное, уголовное, имущественное право, EHCP, коммерческое право, аренда, арендодатель, наследство, завещания и наследственное судопроизводство — сбивающий с толку, ошеломляющий