«Good Leaver / Bad Leaver»: шаблон пункта (копируйте и адаптируйте)

Good Leaver / Bad Leaver Clause (Sample):

If a shareholder (including any director or partner) in this partnership, startup, or limited liability company ceases to be employed or involved with the company, their shares shall be transferred as follows:

- Good Leaver: If departure is due to death, disability, redundancy, retirement, or other reasons agreed in writing, the company or remaining shareholders shall purchase the shares at fair market value.
- Bad Leaver: If departure is due to resignation (without consent), dismissal for cause, or breach of agreement, the company or remaining shareholders shall purchase the shares at [par value or a discounted price, as specified]

Good Leaver / Bad Leaver Clause (Sample):

If a shareholder (including any director or partner) in this partnership, startup, or limited liability company ceases to be employed or involved with the company, their shares shall be transferred as follows:

- Good Leaver: If departure is due to death, disability, redundancy, retirement, or other reasons agreed in writing, the company or remaining shareholders shall purchase the shares at fair market value.
- Bad Leaver: If departure is due to resignation (without consent), dismissal for cause, or breach of agreement, the company or remaining shareholders shall purchase the shares at [par value or a discounted price, as specified]

Good Leaver / Bad Leaver Clause (Sample):

If a shareholder (including any director or partner) in this partnership, startup, or limited liability company ceases to be employed or involved with the company, their shares shall be transferred as follows:

- Good Leaver: If departure is due to death, disability, redundancy, retirement, or other reasons agreed in writing, the company or remaining shareholders shall purchase the shares at fair market value.
- Bad Leaver: If departure is due to resignation (without consent), dismissal for cause, or breach of agreement, the company or remaining shareholders shall purchase the shares at [par value or a discounted price, as specified]

Что такое условие Good Leaver / Bad Leaver?

Оно определяет судьбу акций директора, партнера или акционера при его выходе из бизнеса.
Оно разделяет уходящих на добросовестных («good leavers», получают рыночную цену) и недобросовестных («bad leavers», получают номинал).

Кому и зачем это нужно?

• Для кого: Стартапы, партнерства, ООО, их директора и акционеры-сотрудники.

• Главный риск без него: Ушедшие партнеры могут сохранить доли,
  блокировать решения или забрать незаслуженную прибыль.

• Пример из практики UK: Без этого пункта в соглашении акционеров или уставе споры о стоимости долей неизбежны.

Как это работает на практике

Пример:
Директор стартапа уходит к конкуренту.
Как «bad leaver» он продает доли по номиналу.
Если бы он ушел по болезни, то стал бы «good leaver» и получил рыночную цену.

Частые ошибки и юридические нюансы

• Пункт должен быть в соглашении акционеров или уставе партнёрства, стартапа или ООО, чтобы иметь силу.

• Критерии ухода должны быть четкими и выполнимыми, иначе их можно оспорить.

• Методы оценки долей должны быть объективными и прозрачными.

Часто задаваемые вопросы

1. Может ли директор или партнер обсудить свой статус при уходе?
Да, но лучше зафиксировать все условия при регистрации или до начала разногласий.

2. Действует ли это правило в UK автоматически?
Нет, его нужно обязательно прописать в соглашении акционеров или уставе компании.

3. Что если условия пункта слишком жесткие?
Неясные или карательные условия могут отменить через суд.

4. Кто решает, добросовестный уход или нет?
Обычно решает совет директоров или партнеры, но процесс должен быть честным и описан в уставе.

5. Можно ли оспорить цену выкупа?
Да, если методика оценки не прозрачна, споры возникают очень часто.

Резюме и план действий

• Проверьте устав и соглашение акционеров на наличие этого пункта, особенно если вы директор или партнер в стартапе.

• Если пункта нет, согласуйте его добавление до возникновения любых споров или выходов из бизнеса.

• Используйте этот шаблон как основу, адаптируя его под структуру своей компании.

Дисклеймер: данный материал носит ознакомительный характер и не является юридической или финансовой консультацией. Результаты зависят от конкретных условий.